為進一步提高學院管理水平，促進學院發展，4月15日上午，土木工程學院在工二A422會議室召開主題為“提升科學管理水平，提質作風建設”的全體行政人員工作會議。會議由院黨委副書記（主持工作）丁丹主持，院長李傳習，院黨委副書記黃阿明、副院長陳伏彬及學院黨政辦、學工辦、教務辦、科研辦、編輯部全體行政人員參加會議。
會上，李傳習指出，行政人員是學院良好運行的支撐力量，是學院適應發展新形勢，提升工作質量和標準的需要。學院目前的行政管理工作與學校期待、教師期待和事業的要求還有一定差距，全體行政人員要認識到各自崗位的價值和作用，奮發有為，主動干事創業，在工作中做到“三心三位”：應心、盡心、細心，到位、補位、高位。
丁丹首先傳達了學校主要領導到學院調研的講話精神，希望學院在未來的發展中，傳承創新，善于搶抓新機遇；面向未來，主動應對新挑戰。其次，她結合學院實際工作，指出當前行政工作隊伍存在“精神狀態松散、紀律意識不強、管理水平有待提高”等客觀問題。最后，她提出四點具體要求：一是增強紀律意識，適應嚴格管理的新常態，形成守紀律、講規矩的好風氣；二是增強責任意識，提振精氣神，提升職業成就感和歸屬感；三是增強學習意識，提升履職能力，各部門之間工作要加強協同配合，營造“三全育人”的工作氛圍；四是增強服務意識，提升專業化水平，在服務全院師生成長成才中收獲成功喜悅，實現個人價值。
黃阿明強調，行政工作要圍繞“提升師生的歸屬感”這個中心來謀劃開展。陳伏彬充分肯定了近年來學院行政工作取得的成績，指出行政工作辦公條件有限，學院會進一步改善。他要求行政工作人員要加強自身業務能力，不斷提高行政工作效能，推動學院教學、科研和人才培養等工作取得新進步。
最后，丁丹就近期的主要工作進行了部署安排。
（文圖/李小軍 審/丁丹）
