第一章 總 則
第一條 為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校大型儀器設(shè)備管理，促進(jìn)儀器設(shè)備開(kāi)放共享，提高使用效率與效益，根據(jù)《長(zhǎng)沙理工大學(xué)實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備管理辦法》（長(zhǎng)理工大資〔2021〕10 號(hào)）、《長(zhǎng)沙理工大學(xué)實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備開(kāi)放共享管理辦法》（長(zhǎng)理工大資〔2022〕5 號(hào)）等規(guī)定，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，特制定本細(xì)則。
第二章 考核范圍
第二條 本辦法所考核的大型儀器設(shè)備（以下簡(jiǎn)稱(chēng)大儀）應(yīng)同時(shí)滿(mǎn)足以下條件：
（一）單臺(tái)或成套價(jià)值在人民幣10萬(wàn)元（含）以上，歸屬為《高等學(xué)校固定資產(chǎn)分類(lèi)及編碼》03類(lèi)（儀器儀表）或04類(lèi)（機(jī)電設(shè)備）的儀器設(shè)備；
（二）以設(shè)備入賬日期為準(zhǔn)，使用時(shí)間超過(guò)1年的大儀。
第三條 已達(dá)最低使用年限，或雖未達(dá)最低使用年限但其主要功能和技術(shù)指標(biāo)已不能滿(mǎn)足教學(xué)科研需求的大儀，經(jīng)學(xué)院申請(qǐng)、專(zhuān)家評(píng)議，實(shí)驗(yàn)室管理委員會(huì)辦公室審核批準(zhǔn)，可以不參加大儀年度考核。
第三章 考核內(nèi)容及方式
第四條 考核的具體內(nèi)容，參照教育部在全國(guó)推廣的效益評(píng)價(jià)體系和方法，評(píng)價(jià)內(nèi)容包括機(jī)時(shí)利用、教學(xué)科研成果、人才培 養(yǎng)、服務(wù)收入、功能利用與開(kāi)發(fā)、 日常管理及加分項(xiàng)、減分項(xiàng)等8個(gè)分項(xiàng)；前6個(gè)分項(xiàng)考核內(nèi)容滿(mǎn)分為100 分；總分由前 6 個(gè)分項(xiàng)的加權(quán)得分與加分項(xiàng)、減分項(xiàng)求和計(jì)算得出，具體內(nèi)容和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)《長(zhǎng)沙理工大學(xué)大型儀器設(shè)備使用效益考核評(píng)價(jià)指標(biāo)表》（附件 1）。
第五條 考核分為機(jī)組自查、學(xué)院考核、學(xué)校核查3個(gè)階段：
（一）機(jī)組自查。 由大儀管理負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。主要任務(wù)：對(duì)所負(fù)責(zé)大儀本年度使用管理情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)；依據(jù)考核表要求，認(rèn)真做好材料收集整理、數(shù)據(jù)填報(bào)統(tǒng)計(jì)工作；填寫(xiě)《長(zhǎng)沙理工大 學(xué)大型儀器設(shè)備使用效益考核評(píng)價(jià)指標(biāo)表》；按時(shí)將自查結(jié)果報(bào)學(xué)院考核小組。
（二）學(xué)院考核。學(xué)院成立由院主管負(fù)責(zé)人、實(shí)驗(yàn)中心主任、部分設(shè)備管理人員及有關(guān)專(zhuān)家組成的考核小組。主要任務(wù)：對(duì)本學(xué)院大儀本年度使用管理狀況進(jìn)行全面檢查總結(jié)，對(duì)存在的問(wèn)題督促整改；對(duì)每臺(tái)大儀自查所填報(bào)的各項(xiàng)數(shù)據(jù)，按要求進(jìn)行逐臺(tái)逐項(xiàng)核定、評(píng)分；按10萬(wàn)元（含）～ 40萬(wàn)元、40萬(wàn)元（含）以上分別填寫(xiě)《長(zhǎng)沙理工大學(xué)大型儀器設(shè)備使用效益考核統(tǒng)計(jì)表》（附件 2）；按時(shí)將考核表等資料報(bào)實(shí)驗(yàn)室管理委員會(huì)辦公室。
（三）學(xué)校核查。實(shí)驗(yàn)室管理委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)組織核查， 核查以學(xué)院為單位進(jìn)行，主要采取原始材料抽查、數(shù)據(jù)核實(shí)、相 關(guān)人員座談、核查大儀共享后臺(tái)數(shù)據(jù)等形式進(jìn)行。主要任務(wù)：對(duì)單臺(tái)（套）賬面原值40萬(wàn)元以下的大儀抽查，比例不少于10%，對(duì)40萬(wàn)元（含）～ 100 萬(wàn)元的大儀進(jìn)行抽查，比例不少于20%，對(duì)單價(jià) 100萬(wàn)元以上（含）的大儀逐臺(tái)核查。學(xué)校核查結(jié)束后，對(duì)各學(xué)院大儀年度使用效益及管理情況作出整體考核評(píng)價(jià)。
第六條 考核工作每年1次，考核周期按自然年度進(jìn)行，具體安排為：
（一）考核周期為每年1月1日至12月31日；
（二）每年4月上旬，各設(shè)備使用負(fù)責(zé)人自查，4月中旬學(xué)院組織考核，并于每年4月30日前將年度考核結(jié)果報(bào)實(shí)驗(yàn)室管理委員會(huì)辦公室；
（三）每年5月學(xué)校組織核查及評(píng)價(jià)；
（四）每年5月公布考核結(jié)果，并向上級(jí)部門(mén)上報(bào)有關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表。
第四章 考核結(jié)果及適用
第七條 大儀考核以總分100分制評(píng)價(jià)，標(biāo)準(zhǔn)分為 4 檔：
（一）優(yōu)秀：總分≥90 分。
（二）良好：75 分≤總分<90 分。
（三）合格：60 分≤總分<75 分。
（四）不合格：總分<60 分。
第八條 獎(jiǎng)懲辦法
（一）考核結(jié)果將作為學(xué)校有關(guān)部門(mén)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)經(jīng)費(fèi)立項(xiàng)、論證和維修基金資助的重要依據(jù)。
（二）對(duì)參加考核的機(jī)組和學(xué)院分別按照不超過(guò)總數(shù)的10%及15%的比例確定“優(yōu)秀機(jī)組”和“優(yōu)秀單位”進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
（三）對(duì)考核不合格的設(shè)備要求限期整改，并進(jìn)行復(fù)查；復(fù)查仍不合格的將根據(jù)責(zé)任情況進(jìn)行通報(bào)處理，對(duì)長(zhǎng)期（2年及以上）利用率低又無(wú)法提高其利用率的設(shè)備，學(xué)校將設(shè)備調(diào)整到其他需要單位使用或以其他方式進(jìn)行處理。
（四）對(duì)考核中弄虛作假，數(shù)據(jù)嚴(yán)重失實(shí)的有關(guān)人員和單位，經(jīng)學(xué)校核實(shí)，取消該機(jī)組和學(xué)院的評(píng)優(yōu)資格，并給予通報(bào)，情節(jié)嚴(yán)重者，學(xué)校將追究當(dāng)事人及負(fù)責(zé)人的責(zé)任。
第五章 附 則
第九條 本細(xì)則由實(shí)驗(yàn)室管理委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)解釋。
第十條 本細(xì)則自公布之日起施行。
附件：1.長(zhǎng)沙理工大學(xué)大型儀器設(shè)備使用效益考核評(píng)價(jià)指標(biāo)表
2.長(zhǎng)沙理工大學(xué)大型儀器設(shè)備使用效益考核統(tǒng)計(jì)表
